EUFLR-tijdlijn
De kalender heeft nog twee data over. Wat de verordening eraan toevoegt, is een reeks termijnen — 30 werkdagen, 30 werkdagen, negen maanden, ten minste 30 werkdagen — die pas beginnen zodra een autoriteit handelt.
De verordening trad in werking op 13 december 2024. Lidstaten wezen hun bevoegde autoriteiten aan vóór 14 december 2025. De Commissie publiceerde haar richtsnoeren en opende het één-loketportaal voor dwangarbeid op 30 juni 2026, en de richtsnoeren verschenen op 3 september 2026 in het Publicatieblad als C/2026/4637. Wat nog komt: lidstaten melden hun sanctieregels vóór 14 december 2026, en het verbod geldt vanaf 14 december 2027, wanneer het informatie-indieningspunt opengaat en de eerste voorlopige fasen kunnen beginnen. De vier klokken zijn verschillend van aard. De 30 werkdagen van de marktdeelnemer om een verzoek te beantwoorden, gaan open zodra het verzoek is ontvangen; de 30 werkdagen van de autoriteit om te beslissen, gaan open zodra het antwoord is ontvangen; de negen maanden tot een besluit gaan open zodra het onderzoek wordt geopend; de nalevingstermijn van ten minste 30 werkdagen gaat open zodra een besluit wordt meegedeeld. Tot de gebeurtenis is er niets om vanaf af te tellen, en een product dat resterende dagen toont op een venster dat niet is geopend, gokt.